java实训答辩代码分析 java实训答辩题目
诉求jsp大作业实训总结报告！！！
学 号
创新互联建站长期为近千家客户提供的网站建设服务，团队从业经验10年，关注不同地域、不同群体，并针对不同对象提供差异化的产品和服务；打造开放共赢平台，与合作伙伴共同营造健康的互联网生态环境。为白云鄂企业提供专业的网站设计制作、网站建设，白云鄂网站改版等技术服务。拥有十载丰富建站经验和众多成功案例,为您定制开发。
............... 学 院
课 程 设 计 报 告
课程名称 Web技术（jsp）课程设计
题 目 电子商城网站的设计与实现
学 部
专 业
班 级
姓 名
指导教师
2011 年 6 月 23 日
设计题目: 电子商城网站的设计与实现
1. 课程设计教学条件要求 Dreamweaver+JSP+SQL SERVER
2. 课程设计任务
1、设计内容
设计在线电子商城网站，该系统的用户分别是：会员和系统管理员。不同的用户拥有不同的权限，各自完成各自的管理功能，不同的用户看到不同的系统功能。用sql server2005创建后台数据库，然后利用JSP技术编写程序实现对数据库的操作，按照要求完成所有的功能和模块。
用户的主要功能模块包括：
（1）用户注册与登陆
（2）查看、搜索商品，订购商品，生成订单
（3）发布和管理售卖商品信息
系统管理员的主要功能模块包括：
（1）登录，注册模块
（2）商品管理模块
（3）订单管理模块
（4）管理员与会员管理模块
（5）公告管理模块
（6）友情链接管理模块
2、主要数据库表单
（1）管理员信息表：编号，管理员名，密码，真实姓名，是否成功。
（2）普通用户表：用户ID，用户名，密码，年龄，职业，邮箱地址。。
（3）公告信息表：编号，主题，内容，提交时间。
（4）商品信息表：编号，大类别编号，小类别编号，名称，生产厂商，商品介绍等。
（5）订单信息表：订单编号，会员名，会员真实姓名，订购数量，地址，电话等。
（6) 商品大类表： 编号，大类名，创建时间等。
（7）商品小类表： 大类名，小类名，创建时间等。
（8）友情链接信息表：编号，链接名，连接地址等。
3. 课程设计报告书主要内容
1、系统功能模块设计：
2、数据库设计：系统主要的数据库表单的结构定义。
3、小结：收获、体会与建议
4、参考文献：按正确格式列出3篇以上的参考文献
4．课程设计参考资料
[1] 耿祥义. JSP基础教程. 北京：清华大学出版社. 2004
[2] 冯燕奎. JSP实用案例教程. 北京：清华大学出版社.2004
[3] 刘志成. JSP程序设计案例教程. 北京：清华大学出版社.2007
撰写人：江伟 指导老师：李聪
目 录
1需求分析 1
2总体设计 2
2.1系统功能模块设计 2
2.2 系统界面设计 5
2.3数据库设计 10
3 程序设计 12
3.1 后台商品管理模块的主要功能代码如下： 12
3.2 后台订单管理模块主要代码如下： 13
3.3 后台管理员管理模块主要代码如下： 14
3.4 后台公告管理模块的主要代码如下： 15
3.5 后台友情连接管理模块的主要代码如下： 15
3.6 后台系统时间管理模块的主要代码如下 16
3.7 后台会员管理模块代码如下： 17
3.8 前台订单查询代码如下： 18
3.9 前台会员信息展示代码如下： 19
小 结 20
参考文献 21
1需求分析
随着信息技术的不断发展，我们现在已经步入了一个信息化的时代，而信息时代的代表便是网络技术的日渐成熟，现在网络已经和我们的生活紧密的联系起来了，我们不敢想象没有网络我们的生活会像怎么样，也许就像食物中没有调料，现在的生活离开了网络会变得索然无味。通过网络我们可以足不出户的做许多事情。休闲，娱乐，学习，购物，交友等等许多我们数之不尽的事情。随着信息化的不断进步，今天一种新的购物方式已然出现。那就是上文已经提及的在线购物。
什么是在线购物系统？顾名思义，就是能在网上实现商品销售和购买的系统。在线购物系统旨在满足电子商务时代人们对于网上购买和销售的需求。所以在线购物系统首先必须满足不同人群对购物系统操作和功能的需求；其次在于在线购物系统必须切实的把销售和购买结合起来，真正做到网上购买和支付。
下面我们分析在线购物的好处，节省了传统店面、店员的成本，就算是库房也可以在比较便宜的位置，不用象传统商城那样和门面很近；另外现在很多厂商都比较重视网上渠道，所以有不少直销或者很少层次的分销，不象传统渠道有严格的分销制度，也节约了不少成本。同时对于消费者来说具有很大的好处。
例如：如果我很想买某件商品，但是我生活的地区没有，于是我就可以选择网上购物，这样就扩大了消费者的选择权利。
因而，可以这样说一个好的在线系统应该是销售和购物的完美结合，真正做到在网上购物就象在商店购物一样。那么如何做到这一点呢？这就需要在线购物系统必须有强大的功能。在线购物系统应该有完整的商品管理、订单管理、在线支付、销售管理等。这是从在线购物系统的使用者方面来看的。这是一个在线购物系统能否满足满足在线购物需求的最基本保证。
2总体设计
依据需求分析的结果，在线电子商城系统应设计成一个适合一般商城完成日常销售活动的在线平台，应该具有简单大方得特点，能完成满足商城的管理和销售的需求。
开发平台：Dreamweaver+JSP+SQL SERVER
2.1系统功能模块设计
在线电子商城分为前台和后台。其中，根据电子商城前台的特点，可以将其分为商品展台，购物车，会员管理，订单查询及商场公告等几个部分，其中各个部分及其包括的具体功能模块如图2.1所示
图2.1前台功能结构图
根据电子商城后台的特点，可以将其分为商品管理，商品大类别设置，商品小类别设置，友情链接管理，公告管理，后台管理员管理，会员管理，订单管理，退出后台等几个部分，其中各个部分及其包括的具体功能模块如图2.2所示。
图2.2 后台功能结构图
2.1.1 前台商品信息展示模块概述
该模块的主要功能是完成商品信息的展示，精美的商品展示时保证商城销售数量的有力保证。
2.1.2 前台购物车模块概述
在电子商城中，可以根据自己的需要将所选择的商品放置到购物车中，起到一种模拟显示中的购物篮的作用，可以让用户感觉到逼真的购物感受。
2.1.3 前台会员管理模块概述
该模块提供对会员的注册，修改功能。可以方便用户对自己信息的及时更新。
2.1.4 前台订单查询模块概述
该模块使得用户可以了解到自己的以前的订货信息。
2.1.5 前台公告展示模块概述
该模块将及时显示商城的最新的商品信息，便于用户及时的了解到商城的最新商品信息，可以有助于用户选择自己最满意的商品。
2.1.6 后台商品管理模块
该模块完成对商品的增删查功能，有助于提高系统管理员对系统商品信息的管理。
2.1.7 后台订单管理模块
该模块完成对商品订单的增删查功能，可以有效的对订单信息进行管理控制，但不能进行修改信息。
2.1.8 后台会员管理模块
该模块完成对会员的查询和删除操作，但不提供添加和修改操作，而是将此功能在前台实现。
2.1.9 后台管理员管理模块
该模块完成对管理员信息的添加，删除，修改，查询功能，可以方便的完成对管理员信息的管理。
2.1.10 后台公告管理模块
该模块完成对公告的添加，修改，删除，查询等功能，可以方便的对公告信息的管理，能对信息进行及时的更新。
2.1.11 后台友情连接管理模块
该模块完成对链接信息的添加和删除操作，可以将自己的商业合作伙伴的网站地址及时的添加到友情链接中显示，有助于促进企业的发展。
2.1.12 后台系统时间管理模块
该模块完成对系统时间的及时显示，便于用户在购物或管理过程中及时的掌握时间信息。
2.2 系统界面设计
2.2.1 前台新品展示界面设计
该页面可以进行新进商品的陈列展示和购买功能。
图2.3 商品展示
2.2.2 前台商品展示界面设计
该界面提供对数据库里面的所有的商品的展示，并且提供购买功能。
图2.4 商品展示
2.2.3 前台会员修改界面设计
该界面提供对系统会员信息的修改功能。
图2.5 会员修改
2.2.4 后台商品管理界面设计
该界面提供对数据库商品的添加和删除功能。
图2.6 商品管理
2.2.5 后台订单管理界面设计
该页面提供对数据库订单信息删除功能。
图2.7 订单管理
2.2.6 后台公告管理界面设计
该界面提供对数据库公告信息的添加，删除和修改功能。
图2.8 公告管理
2.2.7 后台会员管理界面设计
该页面提供对系统会员信息的删除功能。
图2.9 会员管理
2.2.8 后台管理员管理界面设计
该界面提高对系统管理员信息的添加，修改和删除功能。
图2.10 管理员管理
2.2.9 后台友情链接管理界面设计
该界面提供对公司的合作伙伴的网站地址信息的添加和删除功能。
图2.11 友情链接管理
2.3数据库设计
表2.1 表tb_goods的结构
字段名 类型 大小 描述
id int 4 编号
account int 4 大类别编号
password int 4 小类别编号
managerLevel varchar 50 商品的名称
goodfrom varchar 50 商品的生产厂商
introduce text 16 商品介绍
creaTime smalldatetime 4 商品添加的时间
nowPrice money 8 现价
freePrice money 8 特价
number int 4 购买次数
mark int 4 是否是特价商品
表2.2表tb_order的结构
字段名 类型 大小 描述
id int 4 编号
number varchar 50 商品订货的数量
name varchar 50 会员的编号
reallyName varchar 50 会员的真实姓名
address varchar 50 订货地址
tel varchar 50 订货电话
setMoney varchar 50 付款方式
post varchar 50 运送方式
bz text 16 备注信息
sign int 4 是否成功
表2.3 表tb_member的结构
字段名 类型 大小 描述
id int 4 编号
name varchar 50 会员名称
password varchar 50 会员密码
reallyName varchar 50 会员真实姓名
age int 4 会员年龄
profession varchar 50 会员职业
email varchar 50 电子邮箱地址
表2.4 表tb_affiche的结构
字段名 类型 大小 描述
id int 4 编号
name varchar 50 主题
content text 16 内容
issueTime datetime 8 提交时间
表2.5 表tb_bigType的结构
字段名 类型 大小 描述
id int 4 编号
bigName varchar 50 大类名
creaTime datetime 8 创建时间
表2.6 表tb_link的结构
字段名 类型 大小 描述
id int 4 编号
linkName varchar 50 链接名
linkAddress varchar 100 链接地址
表2.7 表tb_manager的结构
字段名 类型 大小 描述
id int 4 编号
account varchar 50 管理员名
password varchar 20 密码
name varchar 50 真实姓名
sign int 4 是否成功
表2.8 表tb_smallType的结构
字段名 类型 大小 描述
id int 4 编号
bigId int 4 大类名
smallName varchar 50 小类名
3 程序设计
按照功能模块的划分给出实现各功能的程序清单，主要的核心程序代码如下：
3.1 后台商品管理模块的主要功能代码如下：
3.1.1商品添加的方法代码如下：
..........................
3.1.2商品删除的方法代码：
..........................
3.5 后台友情连接管理模块的主要代码如下：
3.5.1 友情连接信息的显示代码如下：
.......................
3.7 后台会员管理模块代码如下：
3.7.1 会员信息展示代码如下：
...............
3.8 前台订单查询代码如下：
................
4 小 结
通过本次课程设计，我感受颇多，尽管上课时也认真听了老师的讲课，但是已开始面对自己的题目时，还是有些不知所措，都不知道如何下手，后来去图书馆借了几本相关的书籍，心里在感觉有了一些底。经过这差不多四个星期来的学习与编码，总算还是收获不少，对jsp的认识也更加的深刻了。在这个过程中，我感觉就像人生的一个缩影，充满了酸甜苦辣。当一个问题想了好久也无法解决时，我感到沮丧与无助。当经过努力解决了一个程序上的难题时，我感到无比的喜悦。当经过每天为了编写代码一坐就是四五个小时，晚上还要写到凌晨一两点钟的时候，我感到无比的痛苦。但艰难痛苦已成往事，灿烂的明天向我走来，今天我总算迎接了胜利的果实，以前的辛酸与痛苦化作我坚强的力量，将在我将来的人生历程中，为我的美好明天打下坚实的基础。经过了这次磨练，我又一次感受到只有付出才能有收获，成功永远是属于不懈努力的人们的。不过经过这几个星期来的不断拼搏，虽然有一点成功的喜悦，但是我依然感受到我的这个在线电子商城依然还有很多不足的地方，我将在以后的时间好好完善它，以求能使我的这个在线电子商城系统能达到一个更加高的水平，同时也能从中获得更加多的宝贵的经验。
参考文献
[1] JSP+Dreamweaver动态网站设计与实例 编著.-北京：清华大学出版社，2007-10.
[2] 网络系统开发实例精粹：JSP版/汪孝宜编著.-北京：电子工业出版社，2006-8.
[3] Java EE Web开发实例精粹/郝玉龙编著,-北京：清华大学出版社；北京交通大学出版社，2008-3.
[4] JSP实用教程/耿祥义,编著.-2版。-北京：清华大学出版社，2007-10.
[5] 耿祥义. JSP基础教程. 北京：清华大学出版社. 2004
[6] 冯燕奎. JSP实用案例教程. 北京：清华大学出版社.2004
[7] 刘志成. JSP程序设计案例教程. 北京：清华大学出版社.2007
课程设计评分表
评分标准：
1. 学生是否严格遵守课程设计纪律，按照规定时间完成设计任务(占30%)
2. 程序设计的质量与规范：(占40%)
(1)是否采用了良好的设计方法，独立完成程序设计
(2)程序界面设计是否合理、美观
(3)数据库设计是否合理，具有良好的扩展性
(4)程序是否运行正常，未见运行错误
3. 课程设计报告书的质量与规范 (占30%)
教师评分：
1.学生出勤得分： _________
2.程序设计得分： _________
3.设计报告得分： _________
总分：_________
教师评语：
根据该生在课程设计期间，是否严格遵守课程设计纪律，按照规定时间完成设计任务，完成的程序设计的质量与规范，提交的课程设计报告书的质量与规范等多方面的评分，该生本次课程设计的评分为：________
教师签名：
日期： 年 月 日
java工程师个人年终工作总结范文（精选5篇）
java工程师个人年终工作总结是不是有很多话语挂在嘴边但不知道如何下笔描写呢？那还不赶紧进来看看能帮到你吧！下面是由我为大家整理的“java工程师个人年终工作总结范文（精选5篇）”，仅供参考，欢迎大家阅读本文。
篇一：java工程师个人年终工作总结范文
时间一晃而过，转眼间到公司已经5个月了。这是我人生中弥足珍贵的一段经历。在这段时间里各级领导在工作上给予了我极大的帮助，在生活上给予了我极大的关心。在对公司各级领导肃然起敬的同时，也为我有机会成为公司的一份子而自豪。
在这5个月的时间里，在领导和同事们的悉心关怀和指导下，通过自身的努力，各方面均取得了一定的进步，现将我的工作情况作如下汇报。
一、通过培训学习和日常工作积累使我对公司有了一定的新的认识。
在7月份我来到了某X公司—郑州分公司参加招聘，经过几轮面试和笔试，终于能够有幸加入了某X这个大家庭，在我进入公司时我拿到的第一份资料就是公司介绍和新员工入职说明，当时只是觉得公司很正规，很强大。在和人事、部门领导交流后，感觉公司很亲切，很温馨。公司的理念在平时的工作以及项目开发时体现的淋漓尽致，本人对公司的理念非常认同。现在公司在某行业起到了举足轻重的地位，今后还将更加辉煌。
二、遵守各项规章制度，认真工作，端正态度，使自己素养不断得到提高。
爱岗敬业的职业道德素质是每一项工作顺利开展并最终取得成功的保障。在这5个多月的时间里，我能遵守公司的各项规章制度，兢兢业业做好本职业工作，5个多月来从未迟到早退，用满腔热情积极、认真地完成好每一项任务，认真履行岗位职责，平时生活中团结同事、不断提升自己的团队合作精神。在这5个月的时间里让我认识到：一种积极豁达的心态、一种良好的习惯、一份计划并按时完成竟是如此重要，并最终决定一个的人成败。让我对自己的人生有了进一步的认识，渴望有所突破的我，将会在以后的工作和生活中时时提醒自己，以便自己以后的人生道路越走越精彩。
三、认真学习岗位职能，工作能力得到了一定的提高。
在进入公司以来，一直参与到某X项目的集成和开发。通过完成上述工作，使我认识到一个称职的开发人员应当具有良好的语言表达能力、扎实的技术能力、较强的逻辑处理能力、灵活的应变问题能力、有效的对外联系能力。在参与项目开发的过程中，发现很多看似简单的工作，其实里面还有很多技巧。
四、不足和需改进方面。
虽然加入公司这个大家庭已经5个多月，对开发技术掌握的还不是很深，对发现问题的处理还不是很全面。随着对公司和工作的进一步熟悉，我也希望能够在今后的工作中更加迅速的提升自己的业务能力以及技术能力，我觉得多做一些工作更能体现自己的人生价值。“业精于勤而荒于嬉”，在以后的工作中我要不断学习业务知识，通过多看、多问、多学、多练来不断的提高自己的各项业务技能。学无止境，时代的发展瞬息万变，各种学科知识日新月异。我将坚持不懈地努力学习各种知识，并用于实践。
在今后工作中，要努力做好开发人员的本职工作，注重工作态度，把自己的工作创造性做好做扎实，为项目的开发以及公司的发展贡献自己的力量。
五、工作计划暂时做出以下几点规划：
1、要提高工作的主动性，做事干脆果断，不拖泥带水；
2、工作要注重实效、注重结果，一切工作围绕着目标的完成；
3、要提高大局观，是否能让其他人的工作更顺畅作为衡量工作的标尺；
4、把握一切机会提高专业能力，加强平时知识总结工作；
5、虚心请教比我做的优秀的其他同事，向他们学习技术或经验。
其实作为一个新员工，所有的地方都是需要学习的，多听、多看、多想、多做、多沟通，向每一个员工学习他们身上的优秀工作习惯，丰富的专业技能，配合着实际工作不断的进步，不论在什么环境下，我都相信这两点：一是三人行必有我师，二是天道酬勤。
展望临近的某X年，我会更加努力、工作上认真负责，再接再厉，更上一层楼。相信自己会完成新的任务，能迎接新的挑战。
篇二：java工程师个人年终工作总结范文
这是一次比较完整的团队合作项目，它要求团队各成员对系统的主体设计搭成一定的共识，这包括数据库设计，需求分析，以及其它一些细节，因此在编码之前的准备工作一定要充分。
在设计之前，我们两组对于数据库的设计进行了激烈的讨论，最后在一些关键的问题上统一了意见。接下来的工作便是需求分析，具体结构设计，并制订小组项目详细计划，项目的进行将严格按照所制订的计划执行。然后小组成员对各自的数据库进行了设计，并且以数据字典的形式进行了共享。
企业级人力资源系统分为十个子系统：机构编制管理、人员信息管理、人事档案管理、考勤管理、薪资福利管理、社会保障管理、招聘管理、合同管理、查询统计管理、系统管理。
我负责人员信息管理子系统，这方面需要处理的业务逻辑比较少，表单比较多，要把握好与其它子系统的关联。员工基本信息表是与其它子系统关联的桥梁，大部分表都涉及到与基本信息表的外键关联。其中，职员编号（employeeId）是作为外键关联的字段，我给它设置了自增长。有人认为在企业里，职员编号应该是有一定规律的数字，而不应该设置自增长。这样的是想法很符合实际情况，后来我和两个组长讨论，认为自增长可以保证数据的唯一性，非自增长的主键在增加时可能遇到不可知的问题，并且其他组员的数据库已经设计好，改起来就麻烦了。因此最终职员编号采用了自增长。
有了上面的共识，接下来的重要工作便是依次完成表的增删改查、数据校验。其中，分页和批量删除是我计划最后完成的部分，并且一定要完成。
基本数据校验按各数据格式进行，例如手机号、e-mail等。另一方面要对职员编号与姓名的一致性，职员编号的存进行验证，这些通过DAO里面的方法实现，针对出错，用JS给出友好的提示。
在做好基本功能的前提下，争取做出特色。我尝试写了Hibernate分页、批量删除的代码，最后都测试成功。同时加入了JS控件，对于一些有特殊格式要求的字段，防止用户填写错误（比如日期的填写格式为yyyy-mm-dd），使系统更加人性化。经过讨论，对员工基本信息主表及与其关联的所有表，配置级联删除。当主表信息被删除时，与之外键关联的子表信息同时被删除。
回顾这段历程，遇到了一些瓶颈，例如批量删除时如何有效的处理选中的id，要明白它得到的是一个String[]，需要转化成int[]就好办了。关于分页，我也是琢磨了好久。在网上看了不少实例，具体实现起来还是一头雾水。就在项目验收的前两天晚上，我决定自己写的试试。第一个方法是需要获取表里面总记录数count，按照套路执行hql，我这样处理了结果：
（）；结果出了问题。数据库里有6条记录，结果打印出count为1。在这里折腾了好久，后来打印list为[6]，这下才明白（）得到的是list里元素的个数，这个元素是6，我需要获取的是元素的是值（基础知识薄弱）。明白这点就好办了，最后我是这样处理的
（0）ring（）；//获取list第一个元素（对象），并转换成String
eInt（a）；//将a转换成int，得到count这样做分页的第一步就完成了。第二天早上比较顺利的完成了剩下的代码并测试成功。相比网上的分页代码，总的来说我写的很容易看懂，至于它有什么问题目前还不知道。
通过这次项目经验，我明白了只要想到了，就一定可以做到。不要畏惧，困难并不像想像中的那么可怕。一味的逃避将得不到真正的锻炼。要时刻和队友交流，分享成果。两个人总比一个人知道的多。
篇三：java工程师个人年终工作总结范文
本次培训分为两个阶段。前五天是第一阶段。我们学习了理论知识，巩固和深化了所学的编程知识。下面说说个人感受和经历：
一、我学习理论知识
在最初的五天实践培训中，我们学习了java编程的理论课程。班主任幽默严谨。在老师的指导和启发下，我们巩固了以前在学校学过的编程知识，加深了它，澄清了一些以前对编程技术了解的错误或模糊的概念。
在课堂上，我们还以java中GUI编程常用的swing框架和JAVA的容器系统为切入点。在此期间，框架不仅学习了一般的编程知识和技能。在对框架全面系统的了解中，我也学到了框架中的泛型技术和架构思想的知识。在企业的实际编码过程中，每一个框架都构成了软件的基石。只有掌握几个框架知识，我们才能在实践中高效发展，才能使我们的产品立足于市场败之地。
在理论课的学习过程中，我们也暴露了一些问题，比如在学校上课学习时，对所学知识只是知其然而不知其所以然，不太愿意深钻，和超前学习一些知识。
二、项目开发实战练习
在结束了理论知识的学习之后，后五天我们在实训基地进行了项目开发的实战练习。
项目的名称是superVCD，是由海辉曾经所接的一个远程音乐唱片管理软件项目的精简版。虽然有所精简，但是其内容对我们学习仍具有相当的价值，对我们了解真实的软件的设计规范，编码规范，文档规范以及客户对软件的需求很有参考价值。该内容囊括了GUI设计和编码，容器与泛型的知识，规范文档编写，测试及日志系统，甚至要求我们实现一个专用的轻量级数据库系统，这无疑是对我们很好的一次历练机会，同时可以积累丰富的知识。
平时我们很少有机会能够完成一个如此规模的项目，所以在这次项目实战训练中，我的收获也有很多。
第一，我学会了如何规范的编写代码和文档。文档和代码是团队各成员在项目开发交流合作中的纽带，风格随意混乱的代码和缺失或语义不明的文档会让团队中的其他成员不能理解和使用自己写的程序，我在平时编写代码比较随意，并不注重这一点，经历这次实战演练之后，我一定会严格的遵守编码规范。
第二，我学会了如何理解和分析客户的需求。软件为客户而生，只有理解了客户的需求才有写出优秀的软件的可能，在这次实战演练中，老师教会了我们如何组织团队正确的理解和分析客户的需求，并写出完善的需求分析，并用于项目开发。
第三，我学会了对按照需求对软件架构进行设计，这点我想是我们许多同学之前都非常欠缺的，因为我们在学校的时编写代码篇幅短小，功能单一，所以设计思路通常只留于脑内，非常模糊。而在这次项目开发演练中，老师手把手的教会我如何从需求中抽象出问题，并将之模块化，然后逐步求精，就如同为高楼大厦搭建栋梁。
第四，我学会了如何团队合作，共同开发。作为项目开发小组的组长，我的体会更加深刻。独木难支，光靠一个人的力量是远远不够的。只有管理组织好一个团队，才能够最终完成项目的开发，或许在编程技术水平上团队成员有高有低，但是，每个人都有自己的闪光点，总可以在团队的找到适合自己的位置，每个人在自己的团队中做的贡献，创造出不可磨灭的重大价值。
第五，我学会了如何与客户沟通并展示自己的项目，软件项目的开发最终需要的是客户的认可，让客户了解并认可自己的产品最好的办法就是用言语将自己的项目的最好的一面展示出来，在最后一天里，实训的老师组织了项目的答辩，给我们提供了锻炼自己的表达能力，展示自己的项目的舞台。
在实战的过程中，我对项目开发流程有了切实的体会：学会了如何编写规范合格的代码和文档；学会了了正确理解分析客户需求并设计项目的方法；体会到了团队合作精神的重要性，明白了组织团队进行项目开发的具体流程，还了解到了向客户展示产品以及与客户进行沟通的技巧。
经历过这次实习实训，我们不仅在编程的理论知识上有所巩固和深化，更重要的是有了实战进行项目开发锻炼动手能力的机会，积累了一笔宝贵的经验。实训虽已结束，但我们的不断学习的征途才刚刚迈出第一步。今后的路还很长，还有很多机会去实习提高，我们要以更加积极的姿态去充实自己，学习，不断地迎接挑战。
篇四：java工程师个人年终工作总结范文
从我X月X日进入公司到现在已经过去一年了，从一名刚刚结束实习的学生到一名独立的开发人员，角色改变了，职责也改变了。虽然已经预计了工作之中会有很多困难，可是在实际的项目开发中，自己所遇到远远不止自己想象之中的那么简单、单纯。在开发过程中，难题一个接一个的出现，要做到满足公司的产品需求，成为一名合格的程序开发人员，这个过程还很漫长。每天我都在勉励自己，要好好学，好好做，以后会好的。在此同时我衷心感谢公司给我提供了学习的机会和平台，这也使我对以后的日子多了些许的信心。
一、工作回顾
在我进入公司的这一年里，我陆续接触了公司的gps平台，智能手表定位，XX铁路局车站消防综合管理系统，XX金融款箱管理系统，XX保卫处的管理系统，指挥中心的视频监控系统，并在这期间为XXXX制作了一个展示型企业网站。在刚进入公司的那段时间里，我从没有接触过网络摄像机，对于网络摄像机根本没有任何概念，在公司的培养下我逐渐熟悉了各种摄像机，现在拿到XX的摄像机开发包，可以很熟练的进行二次开发。在工作之余，我也在努力的学习，和别人交流，学习先进的开发技术，请教别人开发技术问题。
二、主要问题
1、由于开始对业务需求不是很熟悉，所以在写需求分析与了解所要开发的过程中多次出现因为需求的原因，而不断修改、返工的情况。在同XX金融交流的时候，这个问题多次困扰着我，对方的需求不明，每次交流的过程中都在变更需求，从而导致了效率比较低的问题。
2、在开发中，用到很多我所不知道或很多我知道但不太熟悉的领域，在这个领域内，我需要不断的学习。
3、在工作阶段，有时比较偏向自己的工作方便，忽略了其他同事的工作上的量与难易。有的功能自己怎么方便怎么写，如今公司在不断壮大，我们部门人员在不断的增加，这样是不利于多人合作的。
4、工作的条理性不够清晰，要分清主次和轻重缓急；在开发时间很仓促的情况下，事情多了，就一定要有详实而主次分明的计划，哪些需要立即完成，哪些可以缓缓加班完成，在这方面还有很大的优化空间。
5、学习的知识不够广泛；一个项目中，涉及的技术往往有多种，知识多了，就会灵活变通，以后我会加强这方面的学习。
三、工作心得
1、每一个项目在开始着手的第一步，一定要和客户把需求沟通清楚，只有了解了项目的需求，才有可能真正做好一个项目。我们需要向客户提出要求客户提供所有涉及该项目的资料，每次与客户见面都需要熟悉业务与程序的最少一至两个程序员随时记录需求。
2、工作中，有一个无论是技术，还是经验都比较让人肯定的前辈带领，将任务详细化，详细到，每个页面、甚至是一个页面中的图片什么时候做好，做到什么程度，这样把工作进度有计划有方向的赞定下来，做事很有效率。和XX，XX等人合作时候一定注意要多项工作同步进行，保证每个子模块都能同步运行。
3、每天的工作小结真的很重要，这让我们每天都有计划的知道自己干了什么，不是漫无目的的工作，所以我们应该养成，日记、周记、月记、年记的工作习惯。
4、工作并不是一成不变的，也许有一天你要去其他岗位帮忙，所以同事之间的技术要互相学习，也许有一天，公司需要你发挥其他的技能帮忙，所以互相学习也是很重要的。自己的工作不能仅仅局限于编程。
篇五：java工程师个人年终工作总结范文
国有很多精于编码的人，但是中国软件行业，尤其是网络应用开发方面误区很大，很难形成有规模的软件开发力量和产品能力，不但比美国差距甚远，和印度相比也是颇有不如。
这些问题不是在于中国程序员的智商和工作努力状况，也不是在于国家和民间对开发的投入程度，而是很大程度上，有一些对技术，对程序开发，对项目设计方面的思想误区，这些误区，导致了软件行业的产品化能力不足，缺乏规模化和大型复用系统研发能力，可以说，改变认识误区，是解决软件行业小作坊模式和个体英雄模式所带来的局限性的重要工作。
中国有很多小朋友，他们18，9岁或21，2岁，通过自学也写了不少代码，他们有的代码写的很漂亮，一些技术细节相当出众，也很有钻研精神，但是他们被一些错误的认识和观点左右，缺乏对系统，对程序的整体理解能力，这些人，一个网上的朋友说得很好，他们实际上只是一些Coding fans，压根没有资格称为程序员，但是据我所知，不少小网络公司的CTO就是这样的coding fans，拿着吓人的工资，做着吓人的项目，项目的结局通常也很吓人。
作一个真正合格的程序员，或者说就是可以真正合格完成一些代码工作的程序员，应该具有的素质。
1、团队精神和协作能力
把它作为基本素质，并不是不重要，恰恰相反，这是程序员应该具备的最基本的，也是最重要的安身立命之本。
把高水平程序员说成独行侠的都是在呓语，任何个人的力量都是有限的，即便如linus这样的天才，也需要通过组成强大的团队来创造奇迹，那些遍布全球的为linux写核心的高手们，没有协作精神是不可想象的。
独行侠可以作一些赚钱的小软件发点小财，但是一旦进入一些大系统的研发团队，进入商业化和产品化的开发任务，缺乏这种素质的人就完全不合格了。
2、文档习惯
说高水平程序员从来不写文档的肯定是乳臭未干的毛孩子，良好的文档是正规研发流程中非常重要的环节，作为代码程序员，30%的工作时间写技术文档是很正常的，而作为高级程序员和系统分析员，这个比例还要高很多。
缺乏文档，一个软件系统就缺乏生命力，在未来的查错，升级以及模块的复用时就都会遇到极大的麻烦。
3、规范化，标准化的代码编写习惯
作为一些外国知名软件公司的规矩，代码的变量命名，代码内注释格式，甚至嵌套中行缩进的长度和函数间的空行数字都有明确规定，良好的编写习惯，不但有助于代码的移植和纠错，也有助于不同技术人员之间的协作。
有些coding fans叫嚣高水平程序员写的代码旁人从来看不懂，这种叫嚣只能他们自己压根不配自称程序员。
代码具有良好的可读性，是程序员基本的素质需求。
再看看整个linux的搭建，没有规范化和标准化的代码习惯，全球的研发协作是绝对不可想象的。
4、需求理解能力
程序员需要理解一个模块的需求，很多小朋友写程序往往只关注一个功能需求，他们把性能指标全部归结到硬件，操作系统和开发环境上，而忽视了本身代码的性能考虑，有人曾经放言说写一个广告交换程序很简单，这种人从来不知道在百万甚至千万数量级的访问情况下的性能指标是如何实现的，对于这样的程序员，你给他深蓝那套系统，他也做不出太极链的并访能力。
性能需求指标中，稳定性，并访支撑能力以及安全性都很重要，作为程序员需要评估该模块在系统运营中所处的环境，将要受到的负荷压力以及各种潜在的危险和恶意攻击的可能性。
就这一点，一个成熟的程序员至少需要2到3年的项目研发和跟踪经验才有可能有心得。
5、复用性，模块化思维能力
经常可以听到一些程序员有这样的抱怨，写了几年程序，变成了熟练工，每天都是重复写一些没有任何新意的代码，这其实是中国软件人才最大浪费的地方，一些重复性工作变成了熟练程序员的主要工作，而这些，其实是完全可以避免的。
复用性设计，模块化思维就是要程序员在完成任何一个功能模块或函数的时候，要多想一些，不要局限在完成当前任务的简单思路上，想想看该模块是否可以脱离这个系统存在，是否可以通过简单的修改参数的方式在其他系统和应用环境下直接引用，这样就能极大避免重复性的开发工作，如果一个软件研发单位和工作组能够在每一次研发过程中都考虑到这些问题，那么程序员就不会在重复性的工作中耽误太多时间，就会有更多时间和精力投入到创新的代码工作中去。
一些好的程序模块代码，即便是70年代编成的，拿到现在放到一些系统里面作为功能模块都能适合的很好，而现在我看到的是，很多小公司软件一升级或改进就动辄全部代码重写，大部分重复性工作无谓的浪费了时间和精力。
6、测试习惯
作为一些商业化正规化的开发而言，专职的测试工程师是不可少的，但是并不是说有了专职的测试工程师程序员就可以不进行自测；软件研发作为一项工程而言，一个很重要的特点就是问题发现的越早，解决的代价就越低，程序员在每段代码，每个子模块完成后进行认真的测试，就可以尽量将一些潜在的问题最早的发现和解决，这样对整体系统建设的效率和可靠性就有了最大的保证。
测试工作实际上需要考虑两方面，一方面是正常调用的测试，也就是看程序是否能在正常调用下完成基本功能，这是最基本的测试职责，可惜在很多公司这成了唯一的测试任务，实际上还差的远那；第二方面就是异常调用的测试，比如高压力负荷下的稳定性测试，用户潜在的异常输入情况下的测试，整体系统局部故障情况下该模块受影响状况的测试，频发的异常请求阻塞资源时的模块稳定测试等等。
当然并不是程序员要对自己的每段代码都需要进行这种完整测试，但是程序员必须清醒认识自己的代码任务在整体项目中的地位和各种性能需求，有针对性的进行相关测试并尽早发现和解决问题，当然这需要上面提到的需求理解能力。
7、学习和总结的能力
程序员是人才很容易被淘汰，很容易落伍的职业，因为一种技术可能仅仅在三两年内具有领先性，程序员如果想安身立命，就必须不断跟进新的技术，学习新的技能。
善于学习，对于任何职业而言，都是前进所必需的动力，对于程序员，这种要求就更加高
但是学习也要找对目标，一些小coding fans们，他们也津津乐道于他们的学习能力，一会学会了asp，一会儿学会了php，一会儿学会了jsp，他们把这个作为炫耀的资本，盲目的追逐一些肤浅的，表面的东西和名词，做网络程序不懂通讯传输协议，做应用程序不懂中断向量处理，这样的技术人员，不管掌握了多少所谓的新语言，永远不会有质的提高。
善于总结，也是学习能力的一种体现，每次完成一个研发任务，完成一段代码，都应当有目的的跟踪该程序的应用状况和用户反馈，随时总结，找到自己的不足，这样逐步提高，一个程序员才可能成长起来。
一个不具备成长性的程序员，即便眼前看是个高手，建议也不要选用，因为他落伍的时候马上就到了。
实训答辩咋弄
实训答辩咋弄介绍如下：
社会实践活动完成之后，学校会组织答辩，这个答辩的依据就是你所提交的社会实践报告，实践报告里边，对实践的主题方法，实践过程，以及收获，还有遇到的困难和问题都提到了相应的嗯书面的解释和解答，所以老师会根据你在实践报告当中的这些问题对你进行深入的研究和探讨。
那么就需要本人真的是结合自己的实践经历去做出一些有价值有意义的论断，这样才能够应对得上老师的问答。
学员要顺利通过答辩，并在答辩时真正发挥出自己的水平，除了在答辩前充分作好准备外，还需要了解和掌握答辩的要领和答辩的艺术。
(一)携带必要的资料和用品首先，学员参加答辩会，要携带论文的底稿和主要参考资料。如前所述，有的高等学校规定：在答辩会上，主答辩老师提出问题后，学员可以准备一定时间后再当面回答，在这种情况下，携带论文底稿和主要参考资料的必要性是不言自明的。即使像中央党校函授学院那样，老师提出问题后，不给学员准备时间，要求当场作答。
但在回答过程中，也是允许翻看自己的论文和有关参考资料的，答辩时虽然不能依赖这些资料，但带上这些资料，当遇到一时记不起来时，稍微翻阅一下有关资料，就可以避免出现答不上来的尴尬和慌乱。
其次，还应带上笔和笔记本，以便把主答辩老师所提出的问题和有价值的意见、见解记录下来。通过记录，不仅可以减缓紧张心理，而且还可以更好地吃透老师所提问的要害和实质是什么，同时还可以边记边思考，使思考的过程变得很自然。
(二)要有自信心，不要紧张在作了充分准备的基础上，大可不必紧张，要有自信心。树立信心，消除紧张慌乱心理很重要，因为过度的紧张会使本来可以回答出来的问题也答不上来。只有充满自信，沉着冷静，才会在答辩时有良好的表现。而自信心主要来自事先的充分准备。
(三)听清问题后经过思考再作回答主答辩老师在提问题时，学员要集中注意力认真聆听，并将问题回答略记在本子上，仔细推敲主答辩老师所提问题的要害和本质是什么?切忌未弄清题意就匆忙作答。如果对所提问题没有断清楚，可以请提问老师再说一遍。
如果对问题中有些概念不太理解，可以请提问老师做些解释，或者把自己对问题的理解说出来，并问清是不是这个意思，等得到肯定的答复后再作回答。只有这样，才有可能避免答所非问。
文章标题：java实训答辩代码分析 java实训答辩题目
网页URL：http://myzitong.com/article/ddssdce.html