小灿灿新媒体如何加入

小灿灿新媒体是国内最早成立的专业新媒体团队之一，2011年于南京创立微博大V"南京头条"；2015年公司化团队化运作，以"南京头条"、"南京热门美食"等自媒体品牌矩阵账号常年位居江苏新媒体榜首；2018年转型短视频MCN机构，目前旗下拥有"小灿灿新媒体"、"车节奏"、"琥珀美妆"三大MCN机构，拥有抖音粉丝1.5亿、全网粉丝近2亿，其中"猴哥说车"、"八戒说车"、"潘姥姥"、"小鱼海棠"等IP已成为汽车、美食、美妆各垂类赛道头部IP；除了强大的新媒体矩阵资源之外，在近10年的发展过程中，小灿灿为数以千计的品牌客户提供新媒体全案营销和媒介服务。如今小灿灿新媒体已成为一家集内容生产与新媒体营销策划服务为一体的综合性新媒体公司。

在忠县等地区，都构建了全面的区域性战略布局，加强发展的系统性、市场前瞻性、产品创新能力，以专注、极致的服务理念，为客户提供成都网站制作、成都网站设计 网站设计制作按需策划设计,公司网站建设,企业网站建设,品牌网站制作,全网营销推广,成都外贸网站建设公司,忠县网站建设费用合理。

南京头条MCN成立于2015年4月，拥有本地微博粉丝700万，本地公众号粉丝500万，抖音粉丝500万，是南京乃至国内最具影响力的区域自媒体团队之一；南京头条以本地新媒体流量服务为入口，每年为数以千计的本地品牌客户提供全案营销服务和媒介服务。

车节奏MCN成立于2019年10月，是一家专注于汽车领域短视频内容生产及汽车行业新媒体全案营销服务机构，旗下拥有“猴哥说车”、“八戒说车”、“说车的小宇”等近20个知名汽车博主，拥有抖音粉丝6500万，常年霸榜抖音汽车垂类各项排行榜，是抖音汽车领域最具影响力的MCN机构之一。

琥珀美妆MCN成立于2020年10月，是一家专注美妆领域短视频内容生产及美妆行业新媒体全案营销服务机构，旗下拥有"小鱼海棠"、"美妆顾博士stella"等30余个美妆博主，拥有抖音粉丝2500万，小红书粉丝数百万，是国内短视频美妆领域的黑马选手。

拍摄后期（工作地点杭州、南京）

岗位职责：

1.负责公司短视频、商业片的拍摄、剪辑和后期包装制作；

2.可以高效的完成视频的拍摄和剪辑工作；

3.对作品的主题创意、动画、质感、节奏、色彩等方面有较好的把握；

4.精通premiere熟悉aeps等常规软件；.具有后期设备的使用及维护技术知识，能进行设备的日常维护及管理者优先考虑；

5.具备良好的画面感觉和镜头感，有摄像理论，对色彩、构图、镜头语言有清晰认识，具有良好的团队协作、敬业精神与临场应变能力；

任职资格：

1.编导、动画、摄像、后期专业优先；

2.具备良好的沟通理解能力、团队合作意识；

3.具备较好的个人素质、职业素养及道德品质；

4.有短视频剪辑、vlog制作经验、会航拍者优先

5.具备有趣的灵魂

薪资构成

无责底薪6—9K+提成+绩效奖金+年终奖

美妆出镜博主（工作地点杭州、南京）

岗位职责：

1.抖音、小红书等美妆类短视频账号的出境拍摄表演工作；

2.配合公司短视频相关项目活动拍摄，参与脚本及人设沟通，提升账号整体水平及对账号日常内容维护与运营

3.承担短视频平台直播工作，积极与粉丝互动，保持活跃度，提升粉丝粘性；

岗位需求：

1.无经纪约在身！大专以上学历，熟悉全网新媒体平台

2.需博主五官端正，热情开朗，拥有较高综合素质和职业道德

3.热爱美妆，对美和美妆有自己的见解，活泼善言，具有较强的表现能力

4.爱表现，爱分享，不畏惧镜头

优先条件：

1.会化妆（如cos妆、仿妆或能妆教，不是简单的日常妆），懂美妆

2.舞蹈、主持、表演、空乘等专业院校毕业或大三大四无课学生

3.曾从事彩妆销售行业者

4.具备行业领域内相关经历或网络平台具有一定粉丝量

薪资构成

无责底薪9—15K+提成+绩效奖金+年终奖

美妆编导（工作地点杭州、南京）

岗位职责：

1.抖音、小红书平台美妆短视频内容和广告视频内容的选题、分镜头脚本撰写、执行拍摄及后期剪辑制作

2.负责提升账号的粉丝量、点赞量、转化率

3.负责团队日常管理工作，完成既定指标。发现、解决每期视频制作过程中遇到的问题

岗位要求：

1.编导、导演、摄像后期、戏文、编剧等专业优先

2.对短视频内容行业了解，熟悉各大平台玩法，脑洞大，具有超级网感万能创意青年

3.具有短视频策划经验优先，具有较强的剧本撰写能力，能独立完成视频创意文案、脚本撰写、拍摄流程把控

4.抖音、小红书重度用户，观察力强，对于潮流和网络热点具有较强的敏感度

5.具备良好的沟通能力、协作能力、执行能力、抗压能力和责任心

薪资构成

无责底薪7—9K+提成+绩效奖金+年终奖

短视频运营（工作地点南京）

岗位职责：

1.负责抖音短视频账号的每日发布、后台粉丝维护、留言维护等工作

2.负责对每个账号进行数据监测统计并分析，及时反馈并对账号内容提出优化建议

3.参与内容团队的内容规划和广告对接，负责排期管理和动态更新并根据内容和广告排期负责公司账号多平台更新发布、评论维护、流量保障等

岗位要求：

1.有敏锐的网感和洞察力，熟悉使用飞瓜，得力豆，星图等观测平台。对抖音的优质内容和最新热点能够及时发现，并有深度的认知

2.有很强的收集能力，善于思考，归纳总结，举一反三

3.熟练掌握PPT、excel等办公软件，具备很强的执行力，脑洞大，富有想象力，创造力和抗压能力

薪资构成

无责底薪5—7K+绩效奖金+年终奖

经纪人/星探（工作地点南京/校园）

岗位职责：

1.通过各种渠道寻找、签约、定向培养达人，发掘潜力达人

2.促成合约的签订，完成月度目标

3.利用资源招募临时演员，建立演员信息库

4.公司艺人的维护、运营，反馈并处理与各部门日常对接工作中遇到的各种问题，并提出合理的解决方案

5.完成领导交办的其他工作

岗位要求：

1.有红人经纪工作经验，文化娱乐传媒相关工作经验优先

2.有丰富的媒体（广告、网络视频、电视栏目、电视机、电影）资源和推广渠道

3.对时尚事物敏感，熟悉新媒体/演艺娱乐行业，有广泛良好的影视媒体资源、演出资源和艺人资源优先

4.掌握基本的Office办公软件应用

5.熟悉经纪人行业，具备良好的沟通表达能力，较强的组织协调能力和团队合作精神

薪资构成：

无责底薪4—6K+绩效奖金+年终奖

此岗位可兼职可全职

邮箱：jiyun@xiaocancan.cn/work_lucky@163.com

邮箱投递格式：姓名+应聘岗位+联系方式

联系方式：17751043095

注：如有相关作品请一并发送至邮件

短视频运营每天的工作是做什么需要所学的技术都有什么方面

短视频运营作为新兴出现的职业，它属于新媒体运营或者互联网运营体系下的分支，即利用抖音、微视、火山、快手等短视频平台进行产品宣传、推广、企业营销的一系列活动。通过策划品牌相关的优质、高度传播性的视频内容，向客户广泛或者精准推送消息，提高知名度，从而充分利用粉丝经济，达到相应营销目的。短视频运营工作内容：

1、开会定主题；

2、脚本创作；

3、确定拍摄时间，跟主播、摄像、剪辑沟通风格；

4、出片后，拟定标题，上线视频，使用技术手段，提升推荐排名；

5、关注粉丝增长、取关、点赞、消费等数据，进行整合分析，调整下期拍摄主题内容。

需要学的技能有：

1、文案创作；

2、拍摄、剪辑相关技能；

3、运营理论和相关营销技能，完成涨粉、吸粉任务。我认为女孩子还是学点实用的东西比较好啊如果你对计算机感兴趣的话学这方面的专业不错的现在是信息时代嘛国内的需求量也比较大我也是女孩学的是网络技术所以感觉这个专业还是不错的网络工程师就业面较广只要是有网络的地方都能找到自己的立足点而且技术也是越老越吃香

短视频如何运营？

比如抖音推荐机制、视频大小比例、各平台视频长短等等，都是需要大家详细去了解的，在了解了平台规则的前提下，大家就可以开始选择平台了。像抖音、快手、B站、还是其它的小平台都是大家可以考虑的对象。

短视频运营实时更新

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如何做短视频运营

一、定位命名

做短视频，首先要做的事情就是账号定位，这个思路是什么样的呢？这里建议如果是个人号选择自己擅长的技能或者爱好来定位；如果是企业就是根据自身的品牌和市场需求来定位。

举个粟子：

你是摄影爱好者，可以命名xxx摄影；

擅长产品运营领域，可以命名xxx说产品运营；

某公司做知识付费的，可以命名xxx学堂。

账号定位需要把握两个核心，内容输出和变现路径。从你刚开始做你就要想好，每个阶段做成什么样的效果，不要半途而废。

内容输出需要找到一个你擅长的点，比如你所在行业，持续的去生产内容；建议要做垂直细分领域，做内容聚焦，逐步建立粉丝对你的认知。内容必须要有持续性，这是提高用户粘性的关键点，也是带动粉丝的增涨重要方式。

变现路径，主要包括付费知识、开直播、电商淘客、培训、付费社群、流量广告等类型。针对擅长领域，变现方式要选择好，最重点的是要有粉丝，粉丝有了就不用愁变现的问题了。

二、算法逻辑

了解短视频平台算法，是做短视频运营的重要环节，知己知彼才能百战百胜。由于每个平台算法逻辑是不一样的，所以呈现出来的推送机制也是大有区别。

抖音的推荐机制是中心化，靠大数据模型去做推荐，主打比较前卫内容，更新即时，主要人群集中在一二线城市；而快手更注重个体的粘性和用户体验，主要人群在三四线城市。

三、推荐机制

1.转发

推荐思路是多加些相关的微信群，平时多在这些群活跃，没事分享一些和群相匹配的内容，发发红包也行；短视频一出来这些就分享这些群里，就顺水推舟了。

或者专门建个抖音互动群，群里谁发了新内容，相互去分享，共赢的事估计所有成员都会愿意去分享吧。

2.完播率

浮躁、压力大、缺乏耐心是当下年人的写照，看短视频就是为了释压和找乐子。

如果一个视频15秒，用户不看完就滑了，系统会认为这个视频不太受欢迎；所以即使现在60秒开放了，如果内容不够吸引人，建议还是拍15秒的。

选材一定直奔主题，在标题要提醒一定要看完，亮点在最后之类的话述吸引用户。

3.评论/点赞

评论和点赞也是推荐机制重要评判项。这里需要从标题文案下功夫了，首先标题需要引导用户评论，这个方法有很多，比如用问答方式、用引争议的标题，投票式标题等。

另外评论区的亮点，你会发现，往往评论区会比视频的内容更精彩。所以要非常重视一条神评论作用，它能把一条普通的内容推火，同样视频的内涵点和梗也要有。

如果在评论少的可怜的情况，自己就得用小号可以派出用场了，看看如何运用好这小号去带动评论区用户。

4.活跃度/粉丝数

这里要说的是首先你的账号每天保持一定的活跃度，不一定每天都要进行内容更新，但保持登陆没事刷刷看看视频，点点赞，或者和别人互粉，跑到热门视频里去评论，跟拍热门的bgm，加网红微信然后进他的粉丝群，都可以带粉。活跃度高、粉丝数高，权重自然高。

5.停留时长/停留轨迹

当你看到一个有意思的视频，很多人的习惯是点进你主页进去翻，甚至一直翻完为止。

这种操作也会被记录到，会加分。上面说到的账号定位，一定要是垂直的同一类内容，重复，重复，再重复，哪怕你就天天用钢笔手写一段语录，配个近期流行的音乐，长期坚持下去也可能会火。

还有些账号做的是故事性短片或者在视频中留下悬念，引导用户观看下一个视频，这也是一种增加停留时长的办法。

四、内容输出

保证持续的内容输出是一件非常简单，但是又非常难的事，尤其是做抖音个人号，企业号还好大家按计划开展工作。

个人号的内容持续输出就是一个战胜懒惰的过程，这个需要坚持，所以说做自己擅长的内容很重要，那样才不会觉得枯燥和乏味。

下面我们来看看哪些类型内容更容易吸粉？

1.紧贴热点

要么是抓住了当下的热点，比如最近保时捷女司机横行热点特别火，你如果多宣传一些社会正能量的内容很容易带粉。

2.独具特色

特色这个玩意就是要与众不同，把你放到人堆里第一眼就能分辨得出那种，这种类型要么美到没朋友，要么丑到极致。

而且经常看其实会慢慢忽略长相，反而会发现别人的内涵和闪光点。

3.技术特效

会点技术活还是没重要的，如会ps、动画制作、摄影、会剪会编会特效、会文案，将这些些通过一系列的技术手段整合，玩出新高度。

4.打情感牌

多了解当下年轻人的身心需求，要么是触碰到当下人的内心深处，多数人在外打拼是辛苦的孤独的，文案和音乐要触动人心，get到某个点，或许会给你带来意想不到的收获。

短视频代运营服务内容

先说一下短视频代运营服务内容主要有以下几点：

依据品牌调性进行内容方向定位，主要包括账号建立、蓝V认证，主页优化，品牌形象刻画等。

对用户群体进行多维度定位，关注品牌意向用户群体的喜爱观看的KOL视频、以及他们喜爱的内容，找出与品牌调性相符契合度高的内容进行创造。

加强视频的标签化，这个标签化主要可以包括人设标签、场景标签、内容标签、视频标签等。

打造视频的差异化，让用户更能对视频有一个强的辨识度。

分镜头脚本多元化拍照及专业后期制作剪辑，让艺人来合作内容打造优质视频。

线上发布运营，主要包括用户运营和复盘内容优化等细节。

巨推传媒对于企业全案短视频代运营供给两种不同类别的套餐；

常规套餐和品牌套餐！

常规套餐针对的是中小企业或许公司

品牌套餐针对的是已经有传统商场知名度的企业

服务套餐主要从几个类别进行，如：基础建设、定位剖析、视频内容、视频制作、运营、KPI查核等。

服务套餐的视频周期数量是按照15条、30条优质视频核算，价格在6-12万左右，专业的短视频代运营组织能从前期定位结合短视频商场数据剖析，大约核算一个能协助客户达到的一个kpi作用，比方曝光量和粉丝等。

按照职业报价规则，一条60s以内的短视频报价在2500-5000不等，主要是依据客户需求，此价格有一些硬性条件，比方常规只会包含一位艺人和模特，去需求多为艺人去合作内容拍照，多出的费用是需求客户承担的。所以在找代运营公司的时候呢，如果客户有艺人、模特方面的指定要求，就需求依据套餐外的内容进行合作协议上面的弥补阐明等等。

总结：短视频代运营公司尽管许多，可是企业仍是要挑选一个专业的短视频代运营服务公司，不光是专业程度出发仍是从后期运营上面考虑，专业的公司带给你的作用才有确保的。企业首要需求了解自身所需求的服务类型，若企业仅只是想凭借途径建立一个与客户联络的简略途径，一般挑选基础服务即可;若企业希望经过短视频短视频途径对产品进行视频内容的营销，则至少需求挑选长期的规划合作，前期用于沉积粉丝宣扬品牌，后期进行营销变现。

短视频代运营服务明细？

以我在我在巨推传媒工作的经验来看的话，一般短视频代运营分为以下几个阶段

一、精准定位分析

对于客户的要求和公司的企业品牌开展分析，进行账号产品定位，拟订有关运营策略。

1、获得企业品牌材料(掌握公司简介、产品、文化、网站等基本信息);

2、对企业品牌、产品开展精准定位以及分析方针用户;

3、职业竞争环境分析;

4、短视频职业数据分析(竞品、方针人群)。

短视频根本玩法准则：

1、短视频内容要有娱乐性。

2、内容一定要蹭热门。

3、多跟短视频渠道的热门。

4、故事化、可互动、易仿照。

5、保证每一帧的质量，发展完播率。

二、根底服务

包含公司短视频账号请求及认证、头像、ID等的装备

1、辅导短视频账号请求:辅导公司开展短视频官方账号的请求;

2、短视频官方形象IP优化:短视频官方图标、版头图片、个性签名等优化;

3、认证外显标识:辅导公司开展蓝V标识请求及认证服务;

4、长视频插件:装备长视频端口，支撑10秒以上60秒以下的视频上传;

5、商城插件:装备商城买卖端口(支撑线上产品买卖)。

三、账号运营

1、活动策划:一般代运营团队都有自己专业的案牍策划团队帮你结合你的产品、环境、做出一定的规划并给出合适你的策划方案，辅佐开展线上营销宣扬活动(企业品牌主题活动策划，活动策划执行分析，客户根据要求选择实施)。

2、专业拍照人员视频剪辑制造:有自己专业拍照的团队，以及后期视频制造的人员，协助你在没技能的前提下让你的视频更炫彩。

3、视频共享语:根据公司要求，开展(半)原创文字的撰写，便利公司方企业品牌刻画及宣扬。

4、短视频运营推行:后期的保护，包含视频的上传，和后期视频的运营推行。

5、私信回复以及日常保护更新，站外流量盯梢。

6、口碑刻画：开展有针对的视频推行，添加视频流量及互动量。

短视频运营是做什么的？

互联网的好处：

1、开阔视野。可及时了解时事新闻，获取最新的知识和信息

2、加强对外交流。网络创造了一个新的虚拟世界，可以通过网络扩大交际圈，更新交友方式，进行休闲娱乐，减轻课业负担，缓解压力等

3、促进个性化发展。可以提高业余爱好的水平，充分发挥特长和优势

4、拓展受教育的空间。可以发表对各种问题的看法和见解，扩大知识面。

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